Mission:
• Mettre en place un plan et stratégie de recrutement
• Recueillir et présélectionner les CV reçus sur les différents canaux,
• Assurer la sélection téléphonique des candidatures,
• Planifier et préparer les entretiens physiques,
• Appliquer le plan d’intégration pour les nouvelles recrues
• Travailler sur la plateforme 1wayfm et améliorer les fonctionnalités recrutement et RH
• Evaluation et suivi du plan carrière et développement des candidats,
• Gérer et améliorer les outils de communication RH sur la plateforme 1wayfm,
• Préparer et mettre les reporting liés au recrutement,
• Mise à jour des fiches de poste,
• Aider à la préparation des documents administratifs (contrats de travail, notes de service, …),
• Coordonner avec les RA et formateurs pour l’organisation des formations initiales,
• Assurer la communication RH sur le terrain.
Profil :
• De formation supérieure en GRH ou équivalent,
• Justifie d’une expérience réussie de minimum 1 an dans un poste similaire,
• Une bonne maîtrise de la langue Française,
• Aisance dans la communication orale et écrite,
• Qualités relationnelles et humaines
• Polyvalent
• Organisation et rigueur
Comment postuler :
Merci de faire parvenir votre candidature (CV & lettre de motivation) par mail ›
Ville : Ariana
Nom / Entreprise : 1WayCom
Email : ›
Tel / Fax : 71 690 088 / 50 243 004 / 92 300 003
Adresse : 61, Bis AV. De l’UMA IMM Ennesrine 1er Etage La Soukra 2036 – Ariana