Missions principales
Développement stratégique : Élaborer et mettre en œuvre des stratégies commerciales pour atteindre les objectifs de croissance de FARMAVANS.
Encadrement d’équipe : Gérer, encadrer et motiver une équipe de ventes médicales et pharmaceutiques pour optimiser leurs performances.
Analyse de marché : Suivre les tendances du marché, analyser les performances des produits et ajuster les stratégies commerciales pour maximiser les résultats.
Développement commercial : Accroître le chiffre d’affaires et les parts de marché en assurant le suivi des activités de l’équipe de visiteurs médicaux et pharmaceutiques.
Collaboration inter-départementale : Travailler en étroite collaboration avec les départements marketing et logistique pour garantir une coordination optimale des opérations commerciales.
Profil recherché
Expérience requise : Une expérience dans une fonction similaire est obligatoire.
Compétences en leadership : Capacité à motiver et encadrer des équipes pour atteindre des objectifs ambitieux.
Excellentes compétences analytiques : Capacité à interpréter les données de marché et à ajuster les stratégies commerciales.
Orientation résultats : Approche proactive pour assurer la croissance du chiffre d’affaires et des parts de marché.
Collaboration et communication : Aptitude à travailler de manière transversale avec différents départements.
Ce que nous offrons
Un environnement de travail stimulant dans une entreprise en pleine croissance.
Un poste à responsabilités avec des perspectives d’évolution.
Un package attractif comprenant un salaire compétitif et des avantages sociaux.
›› Qualifications demandées Maîtrisant parfaitement bien l'anglais et le Français. Avec expérience Ponctuelle Présentable Excellente capacité d'écoute et de
›› Mission Prospection de nouveaux clients. Fidélisation du portefeuille clients. Présentation des produits et services. Réalisation des documents douanière