Elle/il aura pour principales missions :
• Assurer les démarches administratives d’embauches,
• Préparation et suivi des différents contrats de travail, SIVP / CAIP / CDI / CDD / KARAMA, et des avenants,
• Gestion des relations sociales : CNAM, CNSS, Bureau d’emploi, médecine de travail, inspection de travail
• Veiller à la tenue à jour des dossiers administratifs du personnel (actifs et quittés) et veiller à leur actualisation selon l’avancement
de leurs carrières professionnelle.
• Contrôle et suivi de l’assiduité et du congé.
• Gestion du pointage
• Contrôle et suivi de tenues de travail
• Gestion et classement des documents administratives : attestations, questionnaires, décisions,
• Suivi de l’intégration des employés
EXIGENCES DE L’EMPLOI :
– Ayant un sens de la communication et du relationnel développé
– Capacité de gérer le stress et la pression
– Diplômé en RH, gestion sociale, gestions des entreprises et/ou administration
– Expérience entre 01 et 2 ans dans un poste similaire acquise dans le secteur de l’industrie.
– Connaissance en droit de travail
– Maitrise parfaite des outils informatiques
– Maîtrise parfaite du Pack Office.
– Habite à proximité (Gouvernorat de Ben Arous)
Comment postuler :
Veuillez envoyer vos CV par email à : ›
Ville :Ben Arous
Nom / Entreprise : boraplast group
Email : ›
Adresse : 8 , rue de l’énergie Z.I ben arous – CP 2013 – Tunisie