Description du poste
• Faire une veille approfondie du marché
• Échanger avec l’équipe pour bien comprendre les missions et le contexte des opportunités à pourvoir.
• Dénicher les meilleurs talents actifs et passifs.
• Sourcing : Manipuler tous les outils disponibles (LinkedIn, l’APEC, Pôle emploi…)
• Mettre à jour les différents outils de reporting et donner de la visibilité sur l’action de l’entreprise.
Votre Profil
• Vous avez une expérience dans le recrutement
• Vous êtes motivé.e, rigoureux.se et avez un bon relationnel
• Vous avez une forte autonomie et une capacité à prendre des initiatives
• Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack office, LinkedIn, APEC, Pôle emploi, etc.)
Type d’emploi : CDI – Temps plein – Temps partiel
Conditions
• 35 heures par semaine
• Télétravail possible
• Salaire selon la convention collective de l’entreprise
• Localisation : Sousse
Expérience demandée
• 2 ans d’expérience hors stage obligatoire dans le recrutement IT
Comment postuler
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Ville › Sousse
Nom / Entreprise › H&D Conseil
Adresse › Avenue Mohamed Ali