OFF Agency recrute Charger de Recrutement IT & Commercial

OFF agency recrute

Charger de Recrutement IT & Commercial

Description du poste
Tes missions ?
Dans un premier temps, tu devras avec l’aide du Chef d’entreprise créer ton propre réseau de candidat.
Tu seras l’interlocuteur privilégié des décideurs (Dirigeants, Directeurs Informatiques, DRH ainsi que les équipes commerciales).
LA CHANCE ! Tu pourras choisir les profiles avec qui tu souhaites travailler !

Comment contacter les Candidats ?
* Par le téléphone
* Réseaux sociaux,
* Des rdv directement dans les université te serons accordé dû à nos partenariats universitaire.
* Organise et anime les rendez-vous afin de trouver les bons candidat pour notre agence.

Ton objectif ?
Grâce à nos conseille et notre Work flow unique en Tunisie, tu seras efficace et rapide pour trouver les meilleurs candidats qui propulseras notre entreprise. via nos méthode de recrutement !
Dans un second temps, tu devras “sourcer” afin de trouver les meilleurs candidats tech et les meilleurs candidats commerciaux.
Plus précisément, tu feras ce qu’on appelle dans le jargon, de la “préqualification” téléphonique afin d’identifier la personnalité, le niveau technique et le projet professionnel du candidat.
Bien évidemment, tu pourras compter sur le soutien de l’équipe pour trouver ce profil, car comme notre devise en témoigne : “Seul on va plus vite mais ensemble on va toujours plus loin” !

Comment trouver des candidats ?
* Vis notre méthodologie et procès de recrutement
* Notre base de données
* Nos partenaires
* En te faisant recommander par des candidats à qui tu as trouvé un super job!
Ta mission ne s’arrête pas là !
* Nous attachons beaucoup d’ importance à faire un suivi assidu avec nos candidats!
* Accompagne tes candidats lors de tes entretiens en replissant un grille d’évaluation
* Relance ton portefeuille de candidats tout au long de l’année en organisant des évènement de recrutement chez nos partenaire universitaires
* Participe aux décisions de OFF Agency grâce au board des idées et met en place de nouveaux process avec la direction
* Soit acteur au quotidien

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